Habilidades Directivas: el papel de un liderazgo efectivo en la organización

10 de Octubre de 2013 • 13:09hs  •  actualizado 13:12hs

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Un liderazgo efectivo debe basar sus estrategias en las necesidades del colaborador y dependiendo de éstas, establecer un estilo y un nivel de supervisión:

"Aprender a detectar las necesidades de los colaboradores y las posibles soluciones son la clave para el correcto funcionamiento de un equipo de trabajo. Si es viable garantizar que el equipo directivo cuente con los conocimientos y estrategias para guiar a cada miembro del proyecto, adaptándose a sus necesidades de liderazgo, será posible avanzar hacia el éxito del mismo".


Fuente: economia.terra.com
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